Tantárgy adatlapja
A csoportokkal való együttműködés minden gyakorló pszichológus alapvető kompetenciájának része. A tantárgy célja, hogy a hallgatók megismerjék és alkalmazzák a csoporttechnikák elméleti és gyakorlati alapjait, a tárggyal kapcsolatos leggyakoribb elméleteket és módszereket. További cél a mindennapi gyakorlatban alkalmazott technikák sajátélményen keresztül történő megismertetése.
A főbb témakörök:
A tréningek szervezésének célja, sajátosságai, tartalma.
A készségfejlesztő tréningek tervezésének sajátosságai.
A különböző készségek fejlesztését szolgáló feladatok típusai, alkalmazásuk feltételei.
A tréningekre való felkészülés lépései, módszerei.
A tréner személyiségének szerepe a vezetésben, vezetési stílusok.
A csoportvezető (tréner) személyes tulajdonságai, felkészültsége.
A csoportban zajló folyamatok (ellenállás) kezelése.
Csoportdinamika.
A tréning hatékonyságának és eredményességének értékelési lehetőségei.
A 2–5 legfontosabb kötelező, illetve ajánlott irodalom (jegyzet, tankönyv) felsorolása bibliográfiai adatokkal (szerző, cím, kiadás adatai, (esetleg oldalak), ISBN):
Kötelező irodalom:
Rudas János: Delfi Örökösei. Önismereti csoportok – elmélet, módszer, gyakorlatok. 7. kiadás. Lélekben Otthon Könyvkiadó, Budapest, 2007. ISBN 9789639771031
Szőnyi Gábor: Csoport és csoportozók. Medicina Kiadó, Budapest, 2005. ISBN 9632428919
Ajánlott irodalom:
Barczy Magdolna: A csoportok hatékonysága és a személyes változás. Animula, Budapest., 1997. ISBN 9634080782
Rudas János: Javne örökösei – fejlesztő tréningcsoportok – elvek, módszerek, gyakorlatcsomagok. Lélekben Otthon könyvkiadó, Budapest, 2009. ISBN 9789639771499
Barczy Magdolna, Bokor László, Dévald Péter, Piszker Ágnes, Rácz József és Szabó Judit (szerk.): Csoport-pszichoterápia. Szöveggyűjtemény. Csoportanalitikus Kiképző Intézet és Csoport-pszichoterápiás Egyesület, Budapest, 1992.
Azoknak az előírt szakmai kompetenciáknak, kompetenciaelemeknek (tudás, képesség stb., KKK 7. pont) a felsorolása, amelyek kialakításához a tantárgy jellemzően, érdemben hozzájárul:
a) tudása
Részletes ismeretekkel rendelkezik a társadalom- és szervezetpszichológia területein, és integrálja a társtudományok ismereteit.
A társadalom- és szervezetpszichológiának megfelelő speciális ismeretanyagot magas szinten sajátítja el.
b) képességei
Képes a társadalom- és szervezetpszichológia területén alkalmazott gyakorlati módszerek, elemző és beavatkozó eljárások használatára.
Képes alapvető diagnosztikai és beavatkozó eljárások szakszerű alkalmazására a képzettségének megfelelő területeken.
c) attitűdje
Nyitott saját tudományterületének interdiszciplináris megközelítéseire.
Szem előtt tartja választott területének szakmai és társadalmi összefüggéseit.
d) autonómiája és felelőssége
Felelősen képviseli azokat a módszereket, amelyekkel szakterületén dolgozik, és elfogadja más tudományágak autonómiáját, módszertani sajátosságait.
Etikai és szakmai felelősséget vállal saját és az általa vezetett csoport produktumaiért.
